烟台南山学院就业服务委员会, 这所学校就业工作的主管机构, 会直接承担学生毕业之后的就业指导任务, 还有岗位的对接工作, 以及政策的宣传讲解, 再加上就业数据的统计和上报, 这些都是它核心要做的职能表现, 这个平台, 它是连接那些还没在校就读的学生、已经毕业了的学生, 还有各个用人单位之间的官方性质的中枢连接点。
定位与组织架构
就业服务委员会属于学校学生工作系统里面的一个部分。这个委员会工作由分管校领导来牵头负责。它的成员名单里包括了招生就业处, 具体点说就是就业指导中心, 还有各二级学院专门负责就业工作的辅导员, 以及实习实践管理部门等相关人员。
委员会的主要任务是全面统筹全校所有的就业服务工作。它会制定每年的就业计划。它还需要监督各个学院完成就业指标的实际情况怎么样。另外, 它还要对接上级主管部门发布的就业政策要求, 例如山东省教育厅和烟台市人社局这些单位的要求等等。
面向学生的核心服务内容
1. 就业指导这个课程, 它会从大一一直开到大四, 而且是分阶段来开设的, 它是职业生涯规划与就业这方面的必修课, 里面会涵盖简历撰写、面试模拟、职场认知等这些模块。
2. 通过校园就业网, 微信公众号, 还有线下双选会, 我们把校企合作的岗位进行推送, 我们还会定期汇总烟台市, 以及山东省内那些优质的企业的招聘信息。
3. 在就业手续这块事情上会帮你打理, 具体包括怎么样去签那个报到证或者说是就业协议书, 然后档案要怎么转过去, 还有要是灵活就业了该怎么去认定, 以及怎么那个求职创业补贴要去申请, 这些全程都会协助你。
4. 所谓就业困难帮扶, 具体来说就是针对家境困难、身体残疾以及学业存在困难等特殊毕业生的这一群体, 建立起一对一的台账, 并且为他们提供定向的岗位推荐以及心理疏导服务。
面向企业的对接服务
委员会会常态化地把有关事情组织起来, 比如说搞校园的双选会, 还有行业的专场招聘会,也包括企业实习基地的签约活动这些内容。对于那部分企业来说烟台南山学院就业服务委员会, 它们可以通过委员会这个渠道去把需要实习以及正式工作的岗位给发布出来, 然后参与到校企合作的这个项目共建里面来, 并且能够获取到那个毕业生的推荐名单。
在进行招聘活动的时候呢, 是需要提前把企业资质证明还有岗位需求表这样的东西给提交上去的, 然后在经过委员会进行审核之后, 再排出时间来执行。
联系渠道与信息公开
就业服务委员会发布官方信息的主要渠道是烟台南山学院招生就业网, 大家可以在那个平台上看到相关通知、岗位公告、政策解读以及活动报名入口等方面的内容。
如果企业需要进行咨询或者开展校园招聘合作的事情, 就可以去访问 www.xtzdxmgj.cn 这个网站, 通过这个网址能够获取到最新对接通道和相关办事指南的信息。
对于在校学生以及毕业了的同学们来说,如果想要办理具体的事务烟台南山学院就业服务委员会, 可以亲自前往大学生活动中心里的就业服务窗口去处理, 也可以直接拨打学校招生就业处的办公电话来进行联系和办理。涉及政策类问题, 建议以山东省人力资源和社会保障厅官网发布的现行文件为准。
常见问题
在毕业之前多久把去向落实下来比较好呢? 建议大家最好在毕业还有6个月的时候就开始找工作, 这样能够给后续办理档案转递以及报到相关手续留出足够的时间。
灵活就业这个状况到底该怎么去认定呀, 是需要先提交上劳动合同或者经营证明这些资料的, 然后把它们交给学院的就业辅导员进行初步审核, 接着再上报给委员会来做备案, 具体的执行标准是参照当年度省教育厅所发布的相关文件来执行的。
非本校编制企业能不能进校园去招人, 这是可以的, 但是必须得提前通过那个委员会的审批手续把事情办好, 还需要把相关的资质核验工作给完成掉, 绝对不能自己悄悄摸摸地就跑到教学区域里面去看开展那档子招聘活动的事情。
关于上文中提到的那些具体的工作职能以及相关的办事流程, 都是要依据烟台南山学院目前实行的管理制度来决定如何处理的；而如果未来遇到有政策进行调整的情况, 那么所有的事务都必须是以学校官方网站上面发布的最新公告内容作为最终的、无可争议的依据。
