新天地劳动力就业服务有限公司, 这家公司是经过工商部门核准登记的, 它具备合法的人力资源服务资质, 是一家专业化的就业服务机构。
这家机构主要面向制造行业、物流行业、建筑行业、餐饮行业以及服务业, 提供劳务输出这方面的服务, 还提供岗位招聘方面的服务, 同时也提供劳务派遣方面的服务, 还用工风险管理这类的一站式人力资源解决方案。
公司概况与资质
公司依法持有《人力资源服务许可证》以及《劳务派遣经营许可证》, 业务运营符合《中华人民共和国就业促进法》、《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规的要求, 公司设有专门的岗位开发团队, 公司设有人人员匹配团队, 公司设有合同管理团队, 公司设有售后跟进团队, 为合作企业提供规范化、流程化的全流程服务, 为求职人员提供规范化、流程化的全流程服务。
核心服务内容
企业用工服务的意思是, 给合作的企业定制岗位招聘的计划, 这个计划是根据他们的需要来的, 里面包括蓝领技工、普工还有管理人员这些不同的层次, 服务还涵盖了简历的初步筛选、面试的组织协调、对应聘者的背景进行核实以及办理入职相关的各种手续等等, 提供的是从开始到结束的整个完整流程。
劳务派遣与合作:依法开展劳务派遣业务, 负责跟派遣员工签订劳动合同, 替他们缴纳社保, 代发工资, 并且做好日常考勤管理, 以此来帮助用工企业降低管理成本, 还能减少因为不合规带来的风险。
求职人员服务: 这项服务是给那些想要找工作的普通人提供的, 我们不用收钱就能给他们推荐合适的岗位, 也可以帮他们聊聊以后的职业发展方向, 还可以在他们正式上班之前提供一些必要的培训, 这样做的原因就是希望他们能顺利找到并匹配到自己适合的那份工作。
灵活用工与外包: 企业有季节性的需求, 或者是有项目性的用工需求的话, 可以来用这些方法, 这些方法包含短期工, 还有临时工, 也有业务外包这些东西, 这整体叫做弹性用工模式。
合作模式与服务流程
企业与本公司建立合作关系, 通常要经过这么一些步骤。第一步是进行需求对接, 要把岗位数量、薪资标准以及工作时间这些具体情况说清楚。第二步制定方案, 根据需求匹配合适的渠道和人员来源。第三步是安排人员到岗, 在完成面试、体检和培训之后, 再让人正式上岗工作。
第四步是在岗管理, 需要定期回访并协调处理出现的问题。最后一步是合同结算, 按照约定好的周期来完成费用的清算工作。在这一整个流程里面, 企业可以靠着他们自己的本公司线上服务平台, 去做实时查询在岗人员状态与月度报表这个动作。
服务区域与线上渠道
公司的业务, 已经覆盖到那些用工, 比较集中的主要区域了, 因此, 是可以依据企业和用户的需求情况来进行, 跨地区的人员调配工作的, 那么求职者的朋友们以及企业方面的用户, 都是可以访问 m.lingheal.com 这个地址的, 去获取最新发布的岗位信息, 还有服务的政策说明等在内的相关内容的, 同时也可以进行在线的咨询服务, 并且，这个平台也是会同步更新公司服务的动态情况以及与行业用工相关的数据信息的, 就是为了方便这些用户们, 能够在任何的时间点进行查询操作的。
常见疑问
大家经常会问, 合作这件事是不是非得签那种年度的框架协议不可? 答案是不用。其实我们这里支持好几种合作的形式, 比方说单次的项目、专门针对某个项目来做, 还有年度的框架等等, 这些方式都行, 最后具体要按哪种方式来合作, 主要就看你们双方最后签的那种服务合同里是怎么规定的了。
派遣员工若是发生了工伤, 那么处理起来究竟该怎么样呢? 因为公司本身就是用人单位, 所以要依法依规地去承担工伤保险方面的相关责任, 至于合作那边的企业也是需要配合的, 得去提供有关事故的相关材料, 具体的那个理赔流程就得按照《工伤保险条例》的规定来执行。
求职者到底要不要交那个中介费, 公司面向着求职的人员提供这个免费的推荐服务, 不收取任何的费用。
如果你还想进一步了解具体的岗位需求。你还可以了解合作的具体细则。你也可以获取最新的服务说明。你需要直接去联系新天地劳动力就业服务有限公司的官方客服渠道。你或者登录到 m.lingheal.com 这个网址去提交咨询。
