劳工处的就业服务, 它是面向那些想要找工作的全体人员, 还有需要提供用人方面的企业的。它提供免费求职登记、岗位匹配推荐、职业培训以及就业援助等等这些一体化服务。个人拿着有效的身份证件, 就可以去服务窗口办理, 也可以在线上平台办理, 完全不需要缴费。
核心服务内容
求职登记与岗位推荐: 只要求职者把登记的环节给完成, 那边劳工处就会拿着学历的信息、技能的情况、工作年限的长短, 还有意向的区域这些内容做参考, 然后在一周的时间内, 把那些匹配得上公开招聘岗位的招聘信息推送过来。
这个登记的有效时间就是60天, 等到这60天的时间到了以后, 需要重新去确认一下, 或者是再去续登一次。
职业培训与技能提升: 劳工处会在每一年的时候, 去发布那些免费或者是有补贴性质的培训计划, 这些计划所涵盖的领域里面, 包括有制造业、服务业以及信息技术等行业。
学员如果是想要报名的话, 是需要凭借自己登记编号来进行操作的, 当学员完成了考核这一环节之后, 就是可以获得相应的技能证书的, 对于部分课程的情况来说, 是可以去申请学费补贴的, 而这个补贴的比例是按照课程的类型来确定的, 是在百分之五十到百分之百这个范围之间的。
企业招聘对接: 用人单位可以向劳工处发布招聘信息, 并且是完全免费的, 这样就能按照岗位的性质来匹配求职者, 同时, 企业也可以申请见习培训的名额, 然后接收学员来进行在职的培训。
针对就业援助这项工作, 我们会对那些长时间都没有找到工作的人提供帮助, 这些人包括那些登记时间已经超过90天的人, 还有残疾人, 以及年龄超过45岁的年纪比较大的劳动者等等这样的群体, 我们会启动“一对一”的就业援助方式, 会优先地给他们推荐合适的工作岗位, 并且还会为他们提供面试时的辅导和支持。
办理渠道与操作流程
标准流程（以线下登记为例）：
1. 你要带着你自己的身份证, 或者有效的通行证, 然后走到离你最近的那个地方的就业服务站去办理相关手续。
2. 您需要先去把那个求职登记表给领了, 然后开始填表的内容, 这里面一定要写清楚您期望去的行业是哪一个, 还有关于薪资方面您心里的区间大概是多少, 以及您对工作区域的接受情况是怎么考虑的。
3. 工作人员把需要核对的信息给仔细核查了一遍, 随后将这些信息录入到系统里面去, 最后再把登记的回执单给打印出来。
4. 必须进行登记才能生效, 然后等到下一个周开始的时候, 才可以在这个平台上去查看已经被匹配到的工作岗位。
5. 当那个有效期是六十天的时候, 在期限还没到之前的七天以内, 系统它会通过发送短信的方式来进行提醒, 提醒大家去办理续签的事情或者重新进行登记的操作。
服务对象与基本资格条件
是本地住的人, 并且已经过了16岁的生日, 在法律上被认为有能力去参加工作。
属于法定工作年龄范围之内的, 可是当前并没有建立起正式的就业关系的人员。
需要持有有效的就业登记手续或者失业登记手续。
企业这种用户必须要拥有还在有效期内的营业执照才可以, 办理的时候需要由法定代表人来或者是由被授权的代表来具体处理。
高频疑难解答
登记后多久能收到岗位推荐? 一般是在你完成登记之后的五个工作日之内, 会推送第一波匹配度比较合适的岗位, 从那个时候开始往后, 每个星期都会更新一次。
是否可以一次性对多个区域或多类行业办理登记手续呢? 这个是不被禁止的, 在您填写那些用于记录情况的表格的时候, 您有机会同时把最多3个您所感兴趣的地区选中, 并且也可以把2个您所倾向的行业类别进行选择, 在这种情况下, 计算机程序便会启动同步对比的工作。
培训补贴如何申报领取? 在相关课程结束之后15个工作日之内的时间内, 需要拿着结业证书、发票以及银行账号, 前往原本报名的那个站点去提交申请补贴的材料。等到审核通过之后的30个工作日之内, 就会把钱拨付到账。
企业免费发布岗位有数量限制吗? 同样的一个企业, 在每一个季度里面, 去免费发布招聘的岗位, 总的次数是不超过5次的, 如果超出了这个数量的部分啊, 要按每一次来收取费用, 关于那个具体的收费标准是什么, 要以当年公示出来的信息为准。
注意事项
求职者需要在进行登记的时候, 把那些具体的信息老老实实地填好, 不要搞欺骗那一套。一旦发现有虚假信息被核实出来, 那就会被取消掉6个月的服务资格, 这点是跑不掉的。另外, 咱们这边提供的岗位推荐是有时间限制的, 如果超过72个小时你都没有去确认, 那么这次推荐就会自动地变成无效状态。
至于各项服务到底在什么时间开放最新的动态、培训目录具体有什么内容以及对这些补助的标准是怎么规定的, 这一切的一切, 都得以劳工处的官网在当前阶段所公示出来的内容为最终的依据。
